Online školení
Nechodíte na školení, ale školení chodí za Vámi.
E-learningové školení kdykoliv máte čas a chuť.
Efektivní forma vzdělávání, která šetří peníze.
Ověřte si své vědomosti
V práci bychom se měli cítit bezpečně. Povinností zaměstnavatele je vytvořit každému svému zaměstnanci takové podmínky, aby nedošlo k poškození jeho zdraví.
Ověřte si své znalosti získané v jednotlivých druzích školení BOZP a prokažte svou způsobilost k výkonu práce.
0
testů
0
otázek
0
uživatelů
0
úspěšných řešitelů
Právo
Každý zaměstnanec má právo na:
Lectus non ut aliquet a tellus imperdiet scelerisque enim praesent in diam auctor auctor accumsan, sed venenatis donec dignissim tellus et, id nec ultrices
- zajištění bezpečnosti a ochrany a zdraví při práci
- poskytnutí informací o potenciálních rizicích své práce
- poskytnutí informací, jak se proti těmto rizikům bránit
- osobní ochranné pracovní pomůcky, jsou-li vyžadovány druhem práce
- odmítnutí výkonu práce, může-li dojít k bezprostřednímu ohrožení jeho života nebo zdraví
- odmítnutí výkonu práce, může-li dojít k bezprostřednímu ohrožení života nebo zdraví jiných osob
Povinnost
Každý zaměstnanec má povinnost:
Lectus non ut aliquet a tellus imperdiet scelerisque enim praesent in diam auctor auctor accumsan, sed venenatis donec dignissim tellus et, id nec ultrices
- dbát o svou bezpečnost, ale také o bezpečnost jiných osob, kterých se může týkat jeho pracovní výkon
- účastnit se školení a pravidelných prověrek v oblasti BOZP
- účastnit se lékařských prohlídek a podrobit se například také očkování nebo diagnostických testům, které upravují zvláštní právní předpisy
- dodržovat všechny právní předpisy a interní pokyny týkající se BOZP
- dodržovat zákaz kouření na pracovišti, kde jsou nekuřáci
- dodržovat přísný zákaz užívání alkoholu a jiných omamných a návykových látek
- podrobit se alkoholové nebo drogové zkoušce
- bez jakéhokoliv prodlužování oznámit svému zaměstnanci jakékoliv závady či nedostatky, které by na pracovišti mohly ohrozit zdraví nebo život jeho i jiných osob
- okamžitě oznámit svému zaměstnanci i sebemenší pracovní úraz, a to svůj vlastní nebo někoho jiného